1 kişinin sigorta maliyeti 2025 yılı itibarıyla birçok faktöre bağlı olarak değişiklik göstermektedir. Özellikle asgari ücret, prim oranları, teşvik uygulamaları ve sigorta kapsamı gibi unsurlar, bu maliyeti doğrudan etkiler. Bu yazıda işverenler ve bireyler için 2025 yılına ait sigorta maliyetleri detaylı şekilde ele alınmaktadır.
1 Kişinin Sigorta Maliyeti 2025 Yılında Ne Kadar?
2025 yılında 1 kişinin sigorta maliyeti, brüt asgari ücretin artışıyla birlikte yeniden belirlenmiştir. İşveren tarafından ödenen SGK primleri, işsizlik sigortası ve vergilerle birlikte toplam sigorta gideri, 2025 yılı için aylık ortalama 7.200 TL civarına yükselmiştir.
Sigorta Maliyetini Belirleyen Unsurlar Nelerdir?
Sigorta maliyetinin oluşmasında ücret, teşvik durumu, çalışan sayısı ve sigortalılık türü gibi değişkenler etkilidir. Bu faktörlerin birleşimi, işverenin ödeyeceği net prim yükünü şekillendirir.
Brüt Ücret Tutarı
Brüt ücret ne kadar yüksekse, SGK prim oranları üzerinden hesaplanan maliyet de o kadar artar.
SGK Prim Oranları
2025 itibarıyla kısa vadeli sigorta kolları dahil toplam prim oranı %37,5 seviyelerindedir ve bu oran maliyet hesaplarında doğrudan kullanılır.
Teşvik Uygulamaları
Devletin sunduğu 5 puanlık prim teşviki veya bölgesel istihdam destekleri, işverenin maliyetini düşürebilir.
İşverenin Ödeyeceği Sigorta Maliyeti
İşveren açısından bir çalışanın sigorta gideri yalnızca çalışan maaşıyla sınırlı değildir. Primler, vergiler ve yükümlülükler toplam gideri belirler.
SGK İşveren Payı
SGK primlerinin yaklaşık %22,5’i işveren tarafından karşılanır ve bu tutar, sigorta maliyetinin en büyük kalemidir.
İşsizlik Sigortası
İşsizlik sigortası işveren payı %2 oranındadır ve tüm çalışanlar için zorunlu olarak yatırılır.
Çalışan İçin Sigorta Maliyeti
Çalışanın kendi maaşından kesilen SGK primleri de dikkate alınmalıdır. Bu kesintiler, çalışanın eline geçen net ücreti etkiler.
SGK Çalışan Payı
Çalışanlar için SGK kesintisi yaklaşık %15’tir ve bu tutar brüt maaştan düşülerek net ücret hesaplanır.
Net Ücret Hesaplaması
2025 yılında brüt asgari ücret 20.002 TL olduğunda çalışanın eline geçen net maaş yaklaşık 17.000 TL civarında olmaktadır.
Sigorta Türüne Göre Maliyet Değişir mi?
Sigorta türü, maliyetin doğrudan belirleyicisidir. Tam zamanlı çalışanla kısmi süreli çalışan arasında ciddi farklar oluşur.
Tam Zamanlı Çalışan
Tam zamanlı sigortalı çalışan için prim ödemeleri brüt ücretin tamamı üzerinden yapılır ve maliyet yüksek olur.
Kısmi Süreli Çalışan
Part-time çalışanlarda gün sayısı üzerinden prim hesaplandığı için sigorta maliyeti daha düşüktür.
Ekstra Sigorta Yükleri ve Diğer Masraflar
Zorunlu sigorta dışında bazı özel giderler de 1 kişinin sigorta maliyetine eklenebilir.
Bireysel Emeklilik Kesintisi
Bazı firmalar tarafından zorunlu hale getirilen BES kesintisi, çalışanın maaşından %3 oranında yapılmaktadır.
Özel Sağlık Sigortası
İşveren tarafından sunulan özel sağlık sigortası da toplam maliyeti yükselten bir diğer kalemdir.
2025 Yılında Sigorta Maliyeti Nasıl Azaltılır?
İşverenler için maliyetleri düşürmenin çeşitli yolları bulunmaktadır. Bunlar hem yasal çerçevede hem de verimlilik açısından ele alınabilir.
Teşvik ve Desteklerden Yararlanmak
Prim teşviki, kadın ve genç istihdam destekleri gibi uygulamalarla işveren maliyeti %20’ye kadar azaltılabilir.
Personel Planlaması Yapmak
Doğru personel sayısı ve vardiya düzeni, fazla mesai ve gereksiz sigorta maliyetlerini düşürebilir.
Sıkça Sorulan Sorular
Aşağıda 1 kişinin sigorta maliyeti 2025 ile ilgili sıkça sorulan sorular ve yanıtları yer almaktadır:
2025 yılında brüt asgari ücrete göre sigorta maliyeti ne kadar oldu?
2025 yılı itibarıyla brüt asgari ücretin 20.002 TL olmasıyla birlikte işverenin 1 çalışan için ödeyeceği toplam sigorta maliyeti ortalama 7.200 TL civarında hesaplanmaktadır.
İşveren hangi kalemlerde sigorta maliyeti öder?
İşveren, SGK işveren primi, işsizlik sigortası primi, iş kazası primi ve vergi gibi birçok başlıkta ödeme yapar ve bu ödemelerin tamamı sigorta maliyetini oluşturur.
Teşvik uygulamaları sigorta maliyetini ne kadar düşürür?
Prim teşviki gibi devlet destekleri, işveren maliyetini ortalama %5–10 arasında azaltabilir. Teşvik türüne göre bu oran %20’ye kadar da çıkabilmektedir.
Part-time çalışanların sigorta maliyeti nasıl hesaplanır?
Part-time çalışanların sigorta maliyeti, çalışma günü sayısına bağlı olarak hesaplanır ve bu nedenle tam zamanlı çalışanlara göre daha düşük olur.
Çalışanın maaşından yapılan kesintiler nelerdir?
Çalışanın brüt maaşından SGK işçi primi, işsizlik sigortası işçi payı ve damga vergisi kesilir. Bu kesintiler net maaşı doğrudan etkiler.
2025’te SGK prim oranlarında değişiklik oldu mu?
2025 yılında SGK prim oranlarında genel bir değişiklik yapılmamıştır ancak asgari ücret artışı nedeniyle toplam ödemeler yükselmiştir.
İşverenin sigorta giderlerini azaltması yasal mıdır?
Yasal teşviklerden faydalanmak ve personel planlamasıyla maliyetleri düşürmek tamamen yasal yöntemlerdir ancak sigortasız çalıştırma gibi uygulamalar yasadışıdır.
Özel sağlık sigortası sigorta maliyetine dahil midir?
Zorunlu olmamakla birlikte özel sağlık sigortası, işverenin sunduğu ek bir hizmettir ve toplam çalışan maliyetine eklenmektedir.
